Waar ga je werken?
Elzenpas 3 is een woongroep waar zeven bewoners wonen met een intensieve begeleidingsvraag en de nodige zorg. Drie dames en drie mannen in de leeftijd van 25 jaar tot 65 jaar. Eén bewoner woont in een aangrenzend appartement. Het is een levendige groep waarin veel interactie plaatsvindt tussen bewoners. Twee bewoners krijgen individuele begeleiding binnen de woongroep. Belangrijk binnen Elzenpas 3 is dat er duidelijkheid, structuur en voorspelbaarheid wordt geboden.
Ben je benieuwd? Bekijk ook het filmpje op social media!
Waarom bij werken?
Kom bij ons werken als je van een uitdaging houdt. Er wordt een rustige, positieve begeleidingsstijl ingezet. Je werkt met een leuke groep bewoners en collega's binnen een gevarieerd dagprogramma waarin inspannende en ontspannende activiteiten elkaar afwisselen. We bouwen een onvoorwaardelijke band op met onze bewoners, de bewoner staat hierbij centraal.
Wat ga je doen?
Je gaat aan de slag als Begeleider Wonen binnen een zelfstandig werkend team. Dit houdt in dat je samen met je collega’s verantwoordelijk bent voor jouw groep. Daarnaast ben je samen verantwoordelijk voor het verdelen van het dienstenpatroon: dag-, avond- en weekenddiensten. Doordat je samen met een team verantwoordelijk bent voor Elzenpas 3 wordt het gewaardeerd als je zelfstandig kan werken en beslissingen durft te nemen. Om een positieve bijdrage te leveren aan de samenwerking binnen het team is het van belang dat je eerlijk en kritisch durft te zijn naar jezelf toe, maar ook naar jouw collega’s. Daarnaast werken wij vanuit de driehoek, dit houdt in dat je samen met de bewoner, verwanten en collega’s invulling geeft aan de dag.
Wat vragen wij van jou?
Wat bieden wij jou?
Vervolg?
Herken jij jezelf hierin? Dan maken we graag kennis met jou! Wil je eerst antwoord op je vragen? Neem dan contact op met de collega’s van Elzenpas 3 via elzenpas3@elver.nl of 0314-696953.
Je kunt reageren tot 12 januari 2024.
Nadat jij gesolliciteerd hebt neemt HR contact met je op over de vervolgprocedure.
Wij zien graag jouw reactie tegemoet!
Wij vragen van al onze nieuwe medewerkers om een “Verklaring Omtrent Gedrag” te overhandigen voor hun functie binnen Elver. Vanuit de vergewisplicht, zijn wij verplicht om te controleren of een nieuwe medewerker geschikt is om zorg te verlenen aan onze cliënten. Deze screening is onderdeel van ons selectieproces.
Mocht je al eerder bij Elver hebben gesolliciteerd of bij Elver hebben gewerkt, log dan in met jouw privé e-mailadres door rechtsboven op inloggen te klikken. Als je jouw wachtwoord niet meer weet, kun je klikken op wachtwoord opvragen. Vervolgens kun je solliciteren op de vacature.