Waar ga je werken?
Paardenbloem 1 bestaat uit vier bewoners, drie vrouwen en één man, geboren tussen 1956 en 1975. Onze bewoners hebben een intensieve begeleidingsvraag met ernaast ondersteuning bij de adl. Drie van onze bewoners dragen incontinentiemateriaal. Twee van onze bewoonsters krijgen 1 op 1 begeleiding. Wij begeleiden vanuit de Triple-C methode. Waarin veiligheid, structuur, duidelijkheid en vooral een gezellige woonomgeving creëren/ aanbieden centraal staat. Door het isolement te beperken met een zinvolle daginvulling wordt richting gegeven door middel van een dagprogramma. Niet alle bewoners kunnen verbaal communiceren en één van onze bewoonsters heeft een visuele beperking. Dit vergroot voor haar de vraag naar het kunnen vertrouwen op de begeleiding.
Bij de begeleiding van onze bewoners wordt ingestoken op de hechting, bewoners kunnen externaliserend gedrag laten zien. Dit kan zijn op de begeleider maar is ten alle tijden niet op de begeleider als persoon gericht. Het gedrag is meer een hulpvraag omdat ze de wereld om hen heen even niet meer begrijpen.
Waarom bij Paardenbloem 1 werken?
Kom bij ons werken als je van een uitdaging houdt. Er wordt een rustige, positieve begeleidingsstijl ingezet. Je werkt met een leuke groep bewoners en collega`s binnen een gevarieerd dagprogramma waarin inspannende en ontspannende activiteiten elkaar afwisselen. We bouwen een onvoorwaardelijke band op met onze bewoners, de bewoners staan hierbij centraal.
Wat ga je doen?
Je gaat aan de slag als Begeleider Wonen binnen een zelfstandig werkend team. Dit houdt in dat je samen met je collega’s verantwoordelijk bent voor jouw groep. Daarnaast ben je samen met je team verantwoordelijk voor het verdelen van het dienstenpatroon: dag-, avond- en weekenddiensten. Doordat je samen met een team verantwoordelijk bent voor Paardenbloem 1 wordt het gewaardeerd als je zelfstandig kan werken en beslissingen durft te nemen.
Werken vanuit de visie Triple-C staat bij Paardenbloem centraal. Om een positieve bijdrage te leveren aan de samenwerking binnen het team is het van belang dat je eerlijk en kritisch durft te zijn naar jezelf toe, maar ook naar jouw collega’s. Daarnaast werken wij vanuit de driehoek, dit houdt in dat je samen met de bewoner, verwanten en collega’s invulling geeft aan de dag.
Wat vragen we van jou?
Wat bieden wij jou?
Naast dat jij veel mee kan brengen en je een kans krijgt om je kennis en ervaring toe te passen in een hecht team, bieden we jou graag het volgende:
Wij gaan graag met jou in gesprek over de mogelijkheden!
Vervolg?
Herken jij jezelf hierin? Dan maken we graag kennis met jou! Wil je eerst antwoord op je vragen? Neem dan contact op met Michelle Barth van Paardenbloem 1 via Paardenbloem1@elver.nl of 0314-696947
Nadat jij gesolliciteerd hebt, neemt HR contact met je op over de vervolgprocedure. Meelopen binnen dit team is onderdeel van jouw sollicitatieprocedure.
Wij vragen van al onze nieuwe medewerkers om een “Verklaring Omtrent Gedrag” te overhandigen voor hun functie binnen Elver. Vanuit de vergewisplicht, zijn wij verplicht om te controleren of een nieuwe medewerker geschikt is om zorg te verlenen aan onze cliënten. Deze screening is onderdeel van ons selectieproces.
Wij zien graag jouw reactie tegemoet
Mocht je al eerder bij Elver hebben gesolliciteerd of bij Elver hebben gewerkt, log dan in met jouw privé e-mailadres door rechtsboven op inloggen te klikken. Als je jouw wachtwoord niet meer weet, kun je klikken op wachtwoord opvragen. Vervolgens kun je solliciteren op de vacature.