Waar ga je werken?
Je komt binnen de intensieve begeleidingsgroep(en) te werken, waarbij je werkt met deelnemers tussen de 18 en 55 jaar oud. Zij hebben een ontwikkelingsleeftijd van 0 tot 2,5 jaar. De WigWam is een dagbestedingsgroep waar twee groepen onder vallen. Het betreft drie jonge mannen die werken aan de hand van een gevuld dagprogramma waarin ze veel buiten zijn.
De jonge mannen zijn gebaat bij een gevuld/actief dagprogramma; zoals tuinieren, afval prikken, meubilair van het restaurant reinigen, was wegbrengen voor de linnendienst, boodschappen bezorgen, luiers bezorgen bij de woningen, boemelritjes, glas ophalen bij woningen, wandelen met bewoners in rolstoelen, etc. Het dagprogramma zal leidend zijn, hierop stem je per deelnemer zijn begeleidingsvraag af.
Waarom bij De WigWam werken?
Het zijn twee dagbestedingsgroepen die nog volop in ontwikkeling zijn met veel mogelijkheden voor zowel de deelnemers als de begeleiders. Ben jij een creatieve denker, houd je ervan om lekker actief bezig te zijn en heb je affectiviteit met de intensieve begeleidingsgroepen? Dan is dit echt wat voor jou! Doordat je in kleine subgroepjes gaat werken, krijg je veel ruimte om de groep verder te ontwikkelen. Het normale leven staat hierin centraal, jullie betekenen wat voor andere faciliteiten.
Wat ga je doen?
Binnen de Dagbesteding werk je dagdiensten verdeeld over vijf dagen (negen dagdelen). Je gaat aan de slag als Begeleider Dagbesteding binnen een zelfstandig werkend team. Dit houdt in dat je samen met je collega’s verantwoordelijk bent voor jouw team en groep deelnemers. Doordat je samen met een team verantwoordelijk bent voor de WigWam, wordt het gewaardeerd dat je zelfstandig kunt werken en beslissingen durft te nemen. Om een positieve bijdrage te leveren aan de samenwerking binnen het team, is het van belang dat je eerlijk en kritisch durft te zijn naar jezelf en naar jouw collega’s. Binnen de WigWam werk je op een begeleidende en coachende manier om veiligheid, structuur en duidelijkheid te bieden, waarbij de deelnemers zoveel mogelijk invloed hebben op hun eigen leven. Het is belangrijk dat jij de regie houdt en onvoorwaardelijke begeleiding geeft aan de deelnemers.
Wat vragen wij van jou?
Wat bieden wij jou?
Vervolg?
Herken jij jezelf hierin? Dan maken we graag kennis met jou! Wil je eerst antwoord op je vragen? Neem dan contact op met Jantien Mathijsen via jmathijsen@elver.nl.
Nadat jij gesolliciteerd hebt neemt HR contact met je op over de vervolgprocedure.
*Meelopen binnen dit team is onderdeel van jouw sollicitatieprocedure.
Wij zien graag jouw reactie tegemoet!
Mocht je al eerder bij Elver hebben gesolliciteerd of bij Elver hebben gewerkt, log dan in met jouw privé e-mailadres door rechtsboven op inloggen te klikken. Als je jouw wachtwoord niet meer weet, kun je klikken op wachtwoord opvragen. Vervolgens kun je solliciteren op de vacature.